Das neue Buch von Marloes Göke: SELBSTSTÄNDIGKEIT OHNE SELBSTAUFGABE Jetzt mit persönlicher Widmung bestellen

SELBSTSTÄNDIGKEIT OHNE SELBSTAUFGABE
Das neue Buch von Marloes Göke:
Jetzt mit persönlicher Widmung bestellen

#40: Schluss mit Frust: Wie Selbstständige die richtigen Kund*innen anziehen

2024-11-04T19:04:40+01:0031.10.2024|Allgemein, Selbst- und Zeitmanagement, Stressmanagement|

(Hinweis: Mein Blog ist nicht KI-generiert, ich schreibe selber) Immer wieder verspüren Selbstständige im Laufe ihres beruflichen Lebens Frust und Demotivation. Die hohe Arbeitsbelastung ist dabei nur ein [...]

#39: Hilfe! –Was tun, wenn das Team mehr Belastung als Entlastung ist?

2024-09-09T13:50:47+02:0009.09.2024|Allgemein, Selbst- und Zeitmanagement, Stressmanagement|

„Wieso habe ich eigentlich ein Team, wenn ich trotzdem alles selber machen muss?“ „Denkt hier wirklich keiner mit?“ „Wozu haben wir Regeln, wenn alle machen, was sie wollen, ohne [...]

#38: Schluss mit Dauererreichbarkeit! –So steuern Sie Ihre Kundenkommunikation und werden wieder selbstbestimmt

2024-07-25T16:22:12+02:0025.07.2024|Allgemein, Selbst- und Zeitmanagement, Stressmanagement|

Das Telefon klingelt non-stop, das E-Mail-Postfach ist voll und das Ping-Ping von WhatsApp ist selbst nach Feierabend zu hören — Selbstständige werden permanent mit Fragen und Bedürfnissen ihrer Kundinnen [...]

#37: Raus aus der Rechtfertigungsfalle! –Wie Sie den schmalen Grat zwischen Erklärung und Rechtfertigung meistern.

2024-07-10T08:54:56+02:0026.06.2024|Allgemein, Selbst- und Zeitmanagement, Stressmanagement|

Wir alle rechtfertigen uns von Zeit zu Zeit. Nicht nur vor anderen, sondern auch vor uns selbst. Prinzipiell ist das nicht bedenklich. Wenn es allerdings zum Drang kommt, sich [...]

#36: Purpose: Alle sprechen davon – Aber: Wofür brauche ich den und wie bestimme ich meinen Purpose?

2024-07-10T08:54:57+02:0028.03.2024|Allgemein, Führung | Teamentwicklug, Unternehmertum|

Momentan hört man überall von Unternehmensinhabern Klagen über fehlendes Personal oder Mitarbeitende, die weder Verantwortung übernehmen wollen, noch die gewünschte Leistung bringen. Einige machen sich zurecht große Sorgen. Viele [...]

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